가. 채 용 명 : 2021년 제2차 직원채용

나. 채용방식 : 공개경쟁

다. 채용인원 : 총 4명(채용형 청년인턴* 3명, 사무직 1명)

* 채용형 청년인턴의 경우, 인턴 임용 후 정규직 전환평가를 통해 일반직(원급) 임용

라. 채용절차

ㅇ 채용형 청년인턴 : 채용공고(3/31~4/15) → 서류심사(4월 3주) → 필기전형(4월 4주) → 직무역량심사(5월 1주) → 공통역량심사(5월 3주) → 임용(6월 1주)

ㅇ 사무직 : 채용공고(3/31~4/15) → 서류심사(4월 3주) → 인성검사(4월 3주) → 직무 및 공통역량심사(4월 4주) → 임용(5월 1주)

* 상기 일정은 채용 전형 진행 과정에서 기관 사정에 따라 변경될 수 있음

마. 세부내용 : 공고문 및 직무기술서 ‘붙임’ 참조